وكالات – أثار مسؤول تنفيذي بارز في شركة أثاث منزلية شهيرة في الصين جدلًا واسعًا بعد إعلانه عن مجموعة من القواعد المثيرة للجدل في مكان العمل. تشمل هذه القواعد فرض غرامات على النظر في المرايا وتناول الوجبات الخفيفة خلال ساعات العمل، كما يُطلب من الموظفين تسجيل الحضور ست مرات يوميًا. وقد تم الكشف عن هذه القواعد الشهر الماضي من خلال مسؤول تنفيذي يدعى ليو، في قسم التجارة الإلكترونية بشركة مان واه القابضة المحدودة، والتي تأسست عام 1992 ومقرها مقاطعة غوانغدونغ.
من بين التعليمات، أكد ليو أنه سيتم فرض غرامة تصل إلى 280 دولارًا للمديرين و140 دولارًا للمشرفين على من يُستدعى بتناول وجبات خفيفة أثناء العمل. كما تم تحذير الموظفين بأنه في حال تغيبهم أكثر من ثلاث مرات دون سبب، سيتم توقيع غرامة قدرها 2000 يوان على رواتبهم. كما يُطلب منهم قفل أجهزة الكمبيوتر الخاصة بهم بعد انتهاء العمل، وإلا سيواجهون غرامة.
أعرب محامٍ عن أن فرض غرامات على استخدام الحمام أو النظر في المرايا قد يكون غير قانوني، حيث إنه يتعارض مع قوانين العمل الصينية.
جميع الأخبار المنشورة في موقع مانكيش نت لا تمثل ولأتعبر عن راي إدارة الموقع .
ننشر الأخبار من مصادر مختلفة اليا فقد يجد القارئ محتوى غير لائق للنشر الإلكتروني وحرصا من إدارة موقع مانكيش نت يمكنكم الاتصال بنا مباشرة عبر الضغط على اتصل بنا سنقوم مباشرة بمراجعة المحتوى و حذفه نهائيا إضافة الى مراجعة مصدر الخبر الذي قد يتعرض للإلغاء من قائمة المصادر نهائيا
