وكالات –
أصدرت وزارة المالية توجيهات جديدة تهدف إلى معالجة قضايا الموظفين واحتساب الشهادات والخدمات، مع التأكيد على أهمية الالتزام بمعايير الوظيفة العامة والنزاهة الإدارية.
وفقًا لوثيقة صادرة عن الوزارة، تم الإعلان عن موافقة وزيرة المالية على مقررات ندوة عقدت مؤخرًا، والتي تضمنت أبرز النقاط التالية:
- مراجعة دورية: إجراء مراجعة دورية لملفات الموظفين المتعلقة بالمظالم، واحتساب الشهادات والخدمات بأنواعها المختلفة، وعقد ندوات ربع سنوية لضمان التزام الدوائر.
- تواصل إلكتروني: إنشاء مجموعة عبر تطبيق "الواتس آب" مخصصة لأقسام الموارد البشرية لتسهيل حل المشكلات والإجابة على التساؤلات.
- تطبيق النزاهة: التأكيد على الالتزام بمعايير الوظيفة العامة وقواعد النزاهة الإدارية والفصل السياسي.
- إنجاز المعاملات: ضرورة إنجاز معاملات الموظفين ضمن المواعيد المحددة.
- دراسة الموظفين: اعتماد آلية للموافقة على الدراسات وفقًا للضوابط المعتمدة، وتأييد الحاجة للاختصاص.
كما شددت التوجيهات على ضرورة احتساب خدمات (مدة الفصل السياسي) للموظفين العائدين، وصرف الفروقات المالية بعد مصادقة الجداول التقديرية من قبل مجلس النواب.
جميع الأخبار المنشورة في موقع مانكيش نت لا تمثل ولأتعبر عن راي إدارة الموقع .
ننشر الأخبار من مصادر مختلفة اليا فقد يجد القارئ محتوى غير لائق للنشر الإلكتروني وحرصا من إدارة موقع مانكيش نت يمكنكم الاتصال بنا مباشرة عبر الضغط على اتصل بنا سنقوم مباشرة بمراجعة المحتوى و حذفه نهائيا إضافة الى مراجعة مصدر الخبر الذي قد يتعرض للإلغاء من قائمة المصادر نهائيا
